Jetzt bewerben! Jobs bei der HOWOGE

Wir gestalten das Berlin der Zukunft lebenswert.
Mehr als gewohnt.

Die HOWOGE ist mit über 65.000 Wohnungen eines der großen kommunalen Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und einer der größten Vermieter Deutschlands. Mehr als 200 Mitarbeiter*innen der HOWOGE Servicegesellschaft mbH erbringen wohnbegleitende Dienstleistungen für die HOWOGE. Dabei umfasst das Angebot neben Concierge-, Hausmeister- und Kiezhelferdiensten umfangreiche Zusatzangebote für Mieter und verbessert damit die Lebens- und Wohnqualität in den Beständen der HOWOGE. Zudem sind wir sind ein ausgezeichneter Dienstleister gegenüber unseren Mitarbeitern.

Hauswart (m/w/d)

In der HOWOGE Servicegesellschaft mbH, einer Tochtergesellschaft der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH, sind mehrere Stellen als Hauswart (m/w/d) zu besetzen.

Ihre Hauptaufgaben
Aufgaben der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit
  • Beseitigung von Verunreinigungen, wie Papierabfälle, Glasscherben,
    Zigarettenresten und Hundekot, von Grünflächen, Wegen, Spielplätzen, im Treppenhaus, in den Aufzügen, dem Kellerbereich; Entfernung von Graffiti von glatten Flächen
  • Fegen bzw. Reinigung von Hauseingangsbereichen, technischen Räumen und Versorgungswegen, Spielplätzen, Innenhöfen, Fegen der Flachdächer an Vorder- und Hintereingängen
  • Leeren von Papierkörben, Aschenbechern
  • Kontrolle und Sauberhaltung der Müllstandsflächen sowie der Zugangswege
  • Kontrolle der ordnungsgemäßen Befüllung der Müllcontainer und Wertstoffbehälter
  • Durchführung des Müllcontainerwechsels
  • Kontrolle und Sauberhaltung von Spielplätzen
  • Kontrollgänge im Haus und in den Außenanlagen, um die Verkehrssicherheit zu gewährleisten, z. B. Brandschutz, Begehbarkeit des Treppenhauses, Treppen-, Aufzugs-, Außenbeleuchtung
  • Kontrolle der Fluchtwege
  • Kontrolle der Parkplatz- und Garagenordnung
  • Kontrolle und Sicherung des Funktionierens der Schlösser und Schließanlagen sowie Türschließer der Haus-, Hof-, Keller- und Bodentüren
  • Einleitung von Sicherungsmaßnahmen bei Gefahrensituationen
  • Erstmaßnahmen zur Schadensbegrenzung bei Havarien
  • sofortige Beseitigung von Gefahrenquellen, wie z. B. Glatteisbekämpfung, wenn die Beseitigung nicht durch Drittfirmen gewährleistet ist
  • Wintervorbereitung
Aufgaben der Grünflächenpflege
  • Papier, Steine und Unrat aus der Gartenanlage entfernen
  • Beseitigung der Gartenabfälle in hauseigene Behältnisse bzw. Veranlassung der Beseitigung je nach Aufwand
  • Wässern der Vegetationsflächen bei Trockenheit und in den Übergangsperioden
  • Laub aus den Gartenanlage rechen
Aufgaben der Überwachung, Bedienung und Pflege haustechnischer Anlagen
  • Kontrolle der technischen Räume und Anlagen auf Funktion und freie Zugänglichkeit, z. B. Hausanschlussstationen, Aufzugsanlagen, Rauchabzugsklappen, Elektroanlagen, Absperreinrichtungen Wasser, Heiz- und Warmwasseranlagen, Dachlüfter
  • Befreiung von Personen aus Aufzügen in Einzelfällen
  • Aufzugsbedienung bei Umzügen
Aufgaben der Schadensvorbeugung sowie Erhaltung und Pflege der Mietsache
  • Verkehrssicherung
  • Durchführung von Kleinstreparaturen, z. B. Wechseln von Leuchtmitteln, Sicherungen, Dichtungen Armaturen
Kontrolle von Fremdfirmen
  • Durchführung und Dokumentation der Kontrolle von Drittfirmen und Handwerksbetrieben auf ordnungsgemäße Leistungserbringung
Ablesen von Messgeräten
  • Ablesung der Stände der Wasser- und Elektroenergiezähler bei Mieterwechsel
Sonstige Aufgaben
  • Entgegennahme und Bearbeitung von Wünschen, Anregungen und Kritiken der Mieter
  • Gewährleistung der Einhaltung der Hausordnung/Meldung von Verstößen gegen die Hausordnung
  • Mieterinformationen und Zustellungen
  • Mitwirkung bei Mieterwechseln und Zwangsräumungen
  • Schlüsselverwaltung und Kontrolle der Leerstandswohnungen
  • Durchführung von Wohnungsbesichtigungen
  • Teilnahme am Havariedienst
Die genannten Aufgaben stellen Kernaufgabenbereiche der Stelle dar. Der Stelleninhaber wird darüber hinaus nach Bedarf seinen Fähigkeiten und Kenntnissen entsprechende zusätzliche Aufgaben übernehmen.
Anforderung
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich. Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
Persönliche Vorraussetzungen
Neben den grundsätzlichen Erfordernissen wie absolute Vertraulichkeit, Einfühlungsvermögen gegenüber Anliegen unserer Kunden, selbstständiges Arbeiten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen soll­ten folgende Voraussetzungen erfüllt sein:
  • sehr gute Umgangsformen,
  • ein gepflegtes Äußeres sowie
  • ein sicheres und freundliches Auftreten
Unsere Rahmenbedingungen
Das Tätigkeitsfeld entspricht der Vergütungsgruppe III des Vergütungstarifvertrages für die Beschäftigten in der HOWOGE Servicegesellschaft mbH. Die Vergütung beträgt 13,50 Euro brutto pro Stunde.

Die regelmäßige tägliche Arbeitszeit (ohne Pausen) beträgt durchschnittlich acht Stunden. Die monatliche Arbeitszeit beläuft sich auf durchschnittlich 173 Stunden bis maximal 201 Stunden.

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Urlaubsanspruch: 30 Arbeitstage
  • Aufgaben der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit
    • Beseitigung von Verunreinigungen, wie Papierabfälle, Glasscherben,
      Zigarettenresten und Hundekot, von Grünflächen, Wegen, Spielplätzen, im Treppenhaus, in den Aufzügen, dem Kellerbereich; Entfernung von Graffiti von glatten Flächen
    • Fegen bzw. Reinigung von Hauseingangsbereichen, technischen Räumen und Versorgungswegen, Spielplätzen, Innenhöfen, Fegen der Flachdächer an Vorder- und Hintereingängen
    • Leeren von Papierkörben, Aschenbechern
    • Kontrolle und Sauberhaltung der Müllstandsflächen sowie der Zugangswege
    • Kontrolle der ordnungsgemäßen Befüllung der Müllcontainer und Wertstoffbehälter
    • Durchführung des Müllcontainerwechsels
    • Kontrolle und Sauberhaltung von Spielplätzen
    • Kontrollgänge im Haus und in den Außenanlagen, um die Verkehrssicherheit zu gewährleisten, z. B. Brandschutz, Begehbarkeit des Treppenhauses, Treppen-, Aufzugs-, Außenbeleuchtung
    • Kontrolle der Fluchtwege
    • Kontrolle der Parkplatz- und Garagenordnung
    • Kontrolle und Sicherung des Funktionierens der Schlösser und Schließanlagen sowie Türschließer der Haus-, Hof-, Keller- und Bodentüren
    • Einleitung von Sicherungsmaßnahmen bei Gefahrensituationen
    • Erstmaßnahmen zur Schadensbegrenzung bei Havarien
    • sofortige Beseitigung von Gefahrenquellen, wie z. B. Glatteisbekämpfung, wenn die Beseitigung nicht durch Drittfirmen gewährleistet ist
    • Wintervorbereitung
    Aufgaben der Grünflächenpflege
    • Papier, Steine und Unrat aus der Gartenanlage entfernen
    • Beseitigung der Gartenabfälle in hauseigene Behältnisse bzw. Veranlassung der Beseitigung je nach Aufwand
    • Wässern der Vegetationsflächen bei Trockenheit und in den Übergangsperioden
    • Laub aus den Gartenanlage rechen
    Aufgaben der Überwachung, Bedienung und Pflege haustechnischer Anlagen
    • Kontrolle der technischen Räume und Anlagen auf Funktion und freie Zugänglichkeit, z. B. Hausanschlussstationen, Aufzugsanlagen, Rauchabzugsklappen, Elektroanlagen, Absperreinrichtungen Wasser, Heiz- und Warmwasseranlagen, Dachlüfter
    • Befreiung von Personen aus Aufzügen in Einzelfällen
    • Aufzugsbedienung bei Umzügen
    Aufgaben der Schadensvorbeugung sowie Erhaltung und Pflege der Mietsache
    • Verkehrssicherung
    • Durchführung von Kleinstreparaturen, z. B. Wechseln von Leuchtmitteln, Sicherungen, Dichtungen Armaturen
    Kontrolle von Fremdfirmen
    • Durchführung und Dokumentation der Kontrolle von Drittfirmen und Handwerksbetrieben auf ordnungsgemäße Leistungserbringung
    Ablesen von Messgeräten
    • Ablesung der Stände der Wasser- und Elektroenergiezähler bei Mieterwechsel
    Sonstige Aufgaben
    • Entgegennahme und Bearbeitung von Wünschen, Anregungen und Kritiken der Mieter
    • Gewährleistung der Einhaltung der Hausordnung/Meldung von Verstößen gegen die Hausordnung
    • Mieterinformationen und Zustellungen
    • Mitwirkung bei Mieterwechseln und Zwangsräumungen
    • Schlüsselverwaltung und Kontrolle der Leerstandswohnungen
    • Durchführung von Wohnungsbesichtigungen
    • Teilnahme am Havariedienst
    Die genannten Aufgaben stellen Kernaufgabenbereiche der Stelle dar. Der Stelleninhaber wird darüber hinaus nach Bedarf seinen Fähigkeiten und Kenntnissen entsprechende zusätzliche Aufgaben übernehmen.
    Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich. Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
    Neben den grundsätzlichen Erfordernissen wie absolute Vertraulichkeit, Einfühlungsvermögen gegenüber Anliegen unserer Kunden, selbstständiges Arbeiten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen soll­ten folgende Voraussetzungen erfüllt sein:
    • sehr gute Umgangsformen,
    • ein gepflegtes Äußeres sowie
    • ein sicheres und freundliches Auftreten
    Das Tätigkeitsfeld entspricht der Vergütungsgruppe III des Vergütungstarifvertrages für die Beschäftigten in der HOWOGE Servicegesellschaft mbH. Die Vergütung beträgt 13,50 Euro brutto pro Stunde.

    Die regelmäßige tägliche Arbeitszeit (ohne Pausen) beträgt durchschnittlich acht Stunden. Die monatliche Arbeitszeit beläuft sich auf durchschnittlich 173 Stunden bis maximal 201 Stunden.

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Urlaubsanspruch: 30 Arbeitstage
  • Ihre Ansprechpartnerin
    Gwendoline Rösler
    Gwendoline Rösler
    030 54 64 37 85
    HOWOGE
    Servicegesellschaft mbH

    Personalreferentin

    Stefan-Heym-Platz 1
    10367 Berlin

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Freuen Sie sich auf ein professionelles Umfeld, in dem das kollegiale Miteinander und jeder einzelne Mensch zählt. Bewerben Sie sich direkt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse sowie Angaben zum Gehaltswunsch und Eintrittstermin) online.

    Bild – Zwei Personen und ein Kind; stilisiert

    Privates und Berufliches vereinbaren

    Bild – Zwei Personen unterhalten sich; stilisiert

    Teamorientierung

    Bild – Eine Person mit Glühbirne als Kopf; stilisiert

    Weiterbildungs- und Karriere­möglichkeiten

    Bild – Wassertropfen über Pflanze; stilisiert

    Gesundheits­management

    Bild – Münze über aufgehaltener Hand; stilisiert

    Vergütung - mehr als nur Gehalt

    Bild – Uhr; stilisiert

    Flexible Arbeitszeiten